Administrateur digital workplace h/f

Contrat : CDI
Domaine métier : Informatique - Digital
Localisation : Wasquehal
(59)
Niveau d'experience : Confirmé
Postuler

Partager l'offre sur vos réseaux sociaux

Vos missions

Le Groupe Sergic recherche un Administrateur digital workplace H/F pour rejoindre l’équipe de la Direction des Systèmes d’Information basée à Wasquehal (59).

Ce poste est à pourvoir en CDI temps plein dès que possible.

Rattaché au Responsable des opérations informatiques, vous intervenez en expertise sur plusieurs périmètres (poste de travail, infrastructure serveur/stockage, réseau etc.) tout en garantissant une qualité du service utilisateur.

Pour cela, vos missions sont les suivantes :

  • Traiter les incidents complexes liés aux postes de travail et aux environnements utilisateurs,
  • Administrer et améliorer les environnements Microsoft 365,
  • Gérer, déployer et faire évoluer le parc informatique,
  • Piloter les déploiements et la mise à jour des environnements postes de travail,
  • Améliorer et automatiser les processus afin de fiabiliser l’activité du support,
  • Apporter un appui technique aux équipes (partage de connaissances, accompagnement ponctuel),
  • Intervenir auprès des utilisateurs, y compris dans des contextes urgents ou sensibles,
  • Contribuer à l’amélioration et à la structuration du digital workplace,
  • Appliquer et faire évoluer les politiques de sécurité poste de travail.

Votre profil

Issu d'une formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire.

Vous avez une bonne maîtrise des environnements Microsoft 365 / Office 365.

Vous disposez de solides compétences en gestion de parc informatique.

Ce poste prévoit des astreintes.

Vos atouts :

- Esprit d’équipe, pédagogie et sens du service

- Communication claire avec des interlocuteurs variés

- Rigoureux et autonome

- À l’aise dans des environnements exigeants

Vous souhaitez intégrer une entreprise qui favorise la diversité et agit ainsi en faveur du handicap, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes ?

Rémunération & avantages

Fixe entre 38k€ et 42K€ (sur 13 mois), primes variables, carte titres restaurant, participation, plan d'épargne entreprise, mobilité, télétravail, avantages CSE et collaborateurs Sergic.

Le groupe Sergic vous offre la possibilité de vous challenger, de grandir et de vous épanouir dans votre métier !

Autres informations

Présentation de l'entreprise

Groupe de services immobiliers familial et indépendant, crée en 1963, Sergic intervient sur l'ensemble des métiers de la gestion immobilière. Présent dans 3 pays (France, Canada, Maroc), il compte plus de 1 200 collaborateurs engagés à faire que les lieux soient générateurs de liens.

En tant que société à mission, Sergic place l'innovation, l'engagement social et environnemental au cœur de ses actions.

Rejoindre Sergic, c'est se donner l'opportunité de développer son potentiel et de monter en compétences grâce à un accompagnement personnalisé, des formations adaptées et une ambiance de travail bienveillante et conviviale.

Avec près de 150 métiers dédiés à la gestion immobilière, à l'exploitation de résidences avec services, à l'accompagnement technique ou encore à la transition énergétique de l'immobilier, le groupe offre de nombreuses perspectives d'évolution et de réussites professionnelles.

Et si nous faisions ensemble bien plus que de l'immobilier ?

Si vous êtes prêt(e) à vivre cette aventure avec nous, postulez dès maintenant !

Qui sommes-nous ?
Equipe entreprise mixité
Administrateur digital workplace h/f
CDI
Informatique - Digital
Wasquehal – 59
Postuler

Les avantages

Intégrer Sergic, c’est bénéficier de nombreux avantages : carte restaurant, mutuelle, prévoyance, mobilité, participation aux résultats, épargne salariale, rémunération variable, etc.

Découvrir nos offres
Rémunération variable pour tous
En complément du salaire, vous bénéficiez d’un système de rémunération variable lié à la fois à la performance individuelle et à la performance collective.
La participation aux résultats
Pour associer chaque collaborateur aux résultats du groupe, une participation est versée chaque année. Participation qui peut être réinvestie dans un Plan Epargne Entreprise pour profiter d’un abondement et d’une fiscalité plus avantageuse.
Des privilèges groupe
En tant que collaborateur, vous bénéficiez, ainsi que votre famille, d’avantages exclusifs liés aux activités du groupe : achat/vente, location, assurances, résidence étudiante, location de vacances, etc.

Rejoignez-nous

En postulant à cette offre

Postuler

Cette offre ne vous correspond pas ?

Envoyer ma candidature spontanée
cross